物業(yè)服務(wù)合同什么情況下可以變更
387時間：2017-12-08
在物業(yè)管理企業(yè)接管物業(yè)之后，可能會由于業(yè)主的其他要求或環(huán)境的變化，導致合部分內(nèi)容不再符合實際，此時應由物業(yè)管理企業(yè)與業(yè)主委員會商議，對委托服務(wù)合同的及時進行修改。
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物業(yè)公司的員工培訓的重要性
715時間：2017-12-08
物業(yè)管理行業(yè)的特點，要求員工對具體瑣碎事件有較高的識別、分析和解決能力，同時還要有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，較強的溝通、協(xié)作能力，員工培訓恰能培養(yǎng)該種能力。我國市場經(jīng)濟的深入發(fā)展，在推動了物業(yè)管理行業(yè)形成的同時，也加劇了物業(yè)管理行業(yè)內(nèi)的競爭。物業(yè)管理企業(yè)要想長足發(fā)展，在激烈的市場競爭中立于不敗之地，就要培養(yǎng)一個優(yōu)秀的管理團隊和高素質(zhì)的員工隊伍。而強有力的培訓工作，正是企業(yè)取得良好培訓效果的重要保障。
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